过去几年，帮人代缴社保的服务悄然兴起，而去年法规正式落地，把这一“灰产”行为正式确定为“非法”！

金账在后台收到了不少网友的疑问，看着越来越多的咨询、决定正式出一个有关于社保代缴的系列推文。

经过前两期的铺垫、带领大家了解了有关于企业找公司代缴的坑《社保代缴暗藏 “雷区”，企业还能找第三方代缴吗？一文读懂！》

了解了为了达到代缴的目的（一部分）而选择与劳务派遣公司合作，会导致的人才流失和对公司印象的降低《微软外包团队解散引热议！劳务派遣社保责任归属大起底》

今天我们就来分析一下为什么会有“社保代缴”的需求，以及我们到底应该如何合法合规地缴纳社保！

🏷️一、个人寻找代缴

找代理公司代缴社保靠不靠谱？所在单位不给缴纳社保怎么办？没有工作单位或者工作断档、失业期怎么缴社保？……

在过去、包括现在依旧可以从一些平台寻找到社保代缴的信息。一般包装成“社保咨询”之类的名目躲避平台监管。

这种行为、，不但要承担自己应缴的部分，也要承担原本公司要承担的部分，需要自己全交。

这种劳务公司、或者代办公司，会制作假的劳动合同/劳务合同，虚构劳动关系，从而替你缴纳社保，每月还要额外收一笔19.9、20、100不等的服务费。

而这种公司一旦被查处，顺藤摸瓜会强制给这种不合法交易模式的人员退费、撤销缴纳的社保；更有甚者，拿了你的钱直接就跑路了，还有宣传可以十几年未缴纳的社保可以一次性补缴的骗子，直接卷款跑路。

而你，就只能人财两空！

根据目前的政策，缴纳社保的途径有以下两种：

①与用人单位签订劳动合同的职工，跟用人单位存在劳动关系，通过单位缴纳社会保险。

②没有工作单位的个人，以灵活就业人员身份到户籍/居住证所在地的相关部门办理社保登记手续（小程序、APP亦可在线办理）

也就是说，挂靠在代理公司缴纳社保，不属于正规途径，存在一定风险。

另外，据相关报道指明，代缴公司并不会与需求者签订劳动合同，而是要求签订一份服务协议。协议中均明确强调，双方不存在劳动关系，这种虚构劳动关系的行为，属于违法操作！

代缴社保指的是违反《社会保险法》规定，为不存在劳动关系的人员代缴社保的行为。

根据《社会保险法》规定，社保缴纳必须基于真实的劳动关系。用人单位只能为与其签订劳动合同的员工缴纳社保，而代缴社保通常是通过虚构劳动关系的方式进行的，这种行为属于违法操作。

《社会保险法》明确，以欺诈、伪造证明材料或其他手段骗取社会保险待遇的，将面临法律责任，包括退回骗取的社会保险金，并处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

在中断就业期间，为了避免社保断缴，不应该寻找代缴公司、而是应该选择灵活就业参保。

在个别超一线城市，灵活就业参保有户籍限制，外地户籍人员可以选择户籍地参保。

以上，才是正确做法！

有的朋友之所以选择挂靠，是觉得挂靠交社保比个人交社保领的养老金要多，但这其实是错误的！

灵活就业人员缴费比例通常为20%，全部由个人来承担。例如，选择缴费基数为 5000 元，每月养老保险缴费为 5000×20%=1000 元。

企业职工缴费比例一般为 24%，其中单位缴纳 16%，个人缴纳 8%。同样以 5000 元为缴费基数，单位每月缴费 5000×16%=800 元，个人每月缴费 5000×8%=400 元，合计 1200 元。

而养老金待遇的计算方法是相同的，都与个人累计缴费年限、缴费基数、当地职工平均工资等因素相关，基础养老金、个人账户养老金等的计算方式遵循统一的基本养老金计发办法。

若灵活就业人员和企业职工在缴费年限、缴费基数等方面完全相同，那么退休金也是一样的。

国家出台了一系列政策，推动灵活就业人员可以异地参保。

目前，广州、成都、武汉等地，外地户口已经可以以灵活就业人员身份自己参保了，参保流程和当地人自己交社保没有区别。

还有些平台号称“基于真实雇佣关系的社保服务平台”，这些劳务派遣公司，通过虚构一些劳务关系达成缴纳社保的目的。

但这种依旧会涉及违规代缴社保！双方并未建立真实的劳动关系，对一些宝妈群体劳务派遣到哪里呢？由丈夫去这种公司“雇佣”妻子吗？

万一挂靠公司跑路或者被社保稽核部门查处，不但会面临公司跑路人才两空的风险，还会涉及违法犯罪行为！

挂靠公司一般还会有这样的免责声明：“ 我司不提供任何盖章或资料报销协助 ”，也就是说，需要公司盖章的生育津贴、工伤费用，都无法报销。（一旦报销或领取津贴，就是骗保！）

2024年7月起，全国社保系统联网，跨省重复参保、违规代缴行为将全面排查！千万不要犯浑呐！！！

法律规定要实现个税/社保/劳动合同三位一体。工作单位名称与社保公积金缴纳单位名称不一致，很多需要社保的事情办理困难。

而法律也规定了公司必须为劳动者依法缴纳社保的责任，如果公司拒绝、延迟缴纳社保，

可以向用工所在地劳动保障监察机构投诉。

社保不是选做题，而是必答题！

任何在社保上弄虚作假的公司，必定是不靠谱的！

🏷️二、公司寻找代缴

既然个人寻找代缴公司不合法，那么公司寻找第三方代缴公司合法吗？答案是依旧不合法！当前、没有任何一家公司拥有代缴资质！

公司去寻找这种代缴公司、与个人去寻找代缴公司本质没有任何不同！

公司能选择的只有找劳务派遣公司合作，可是在微软外包团队上午通知、下午原地下岗的局面之下，在外包就是临时工、“背锅侠”的大背景之下，想要招人……